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上饒縣新聞中心、電視臺公開選調工作人員實施方案

來源: 發布時間:2019-06-06 【字體:

為大力促進上饒縣新聞事業發展,加強上饒縣新聞中心、電視臺人才隊伍建設,經縣委、縣政府同意,決定在全縣事業單位中公開選調上饒縣新聞中心記者、電視臺工作人員,為確保本次公開選調工作的順利進行,制定本實施方案。

一、選調工作基本原則

貫徹公開、公平、競爭、擇優的原則;堅持德才素質與崗位要求相適應的用人標準;公開報名,統一考試,嚴格考核,擇優選調。

二、成立公開選調工作人員工作領導小組

組 長:魏文攻

副組長:傅元本 周華兵 

成 員:張利華 蔡慶云 柯桂榮 李志濤 馬煥斌

鄭建偉  俞順洪 陳斌  祝善旺 王敏 鄭萬文 徐明位  

領導小組下設辦公室,辦公地點設在縣人力資源和社會保障局,由王敏同志兼任辦公室主任,具體工作由領導小組辦公室組織實施。

三、報考條件和要求

(一)基本條件

(1)縣新聞中心選調工作人員基本條件

1.全縣具有全額撥款事業編制;

2.遵紀守法,品行端正;

3.身體健康,熱愛宣傳新聞事業;

4.具備招聘崗位所需資格條件。

(2)縣電視臺選調工作人員基本條件

1.全縣全額或差額事業編制;

2.遵紀守法,品行端正;

3.身體健康,具有正常履行工作職責的身體條件;

4.具備招聘崗位所需資格條件。

有以下情形之一者不具備報考資格:

試用期內的事業單位工作人員;國編教師未滿5年的;中、小學特崗教師轉編后未滿三年的、定向師范生未滿期限的教師;曾被開除公職的;涉嫌違法違紀正在接受紀檢監察機關或者司法機關審查尚未作出結論的;受黨紀、政紀處分未滿處分期限的;違反人口與計劃生育法律法規的;試用期內的公務員及參照公務員管理單位的工作人員。

(二)崗位條件 

選調

崗位

單位性質

崗位類別

選調人數

最低學歷(學位)

專業

年齡

其他條件

備注

縣新聞中心記者

全額撥款事業單位

專業技術

4

本科及以上

專業不限

 

1985年1月1日及以后出生

 

有較強文字功底、溝通策劃能力,熟練掌握微信公眾號、微博、抖音、快閃等新媒體制作者可優先,因以野外一線采訪、攝影航拍為主,崗位限招男性


縣電視臺工作人員

差額撥款事業單位

專業技術

2

本科及以上

專業不限

有較強文字功底、溝通策劃能力,能熟練掌握電視節目拍攝和微視頻制作的專業知識及技能,男女不限


四、實施步驟

選調工作按照編制選調計劃、發布選調公告、報名及資格審查、筆試、面試、實踐、體檢和考核、公示和辦理調動等程序步驟進行。由上饒縣人力資源和社會保障局、上饒縣新聞中心、上饒縣電視臺負責選調工作的具體實施,上饒縣監察委全程監督。

(一)發布選調公告

   上饒縣人力資源和社會保障局根據用人單位報送備案的計劃擬定選調公告,在上饒縣政府網(http://www.rtradj.live/)、《上饒縣報》、稻花香微信、上饒縣電視臺、上饒縣之窗(http://www.srxzc.com/)等媒體發布。

(二)報名須知及資格審查

報名時間:2019年6月10日——2019年6月21日(上午8:00至11:30,下午2:30至5:30,休息日除外)。

報名地點:縣人力資源和社會保障局。

1.報名所需材料如下:

《上饒縣縣直事業單位公開選調工作人員報名登記表》1張(見附表);本人近期(六個月以內)免冠1寸彩照3張;本人身份證、畢業證原件及復印件、單位工資證明、所在單位及主管部門出具的同意報考證明;涉及業績的,還須提供黨報黨刊發表文章的匯總統計表(含發表時間、黨報黨刊名稱版次、標題等基本信息)以及原件或數字報等相關佐證材料。

參加選調人員應提供真實、準確的個人信息、證明、證件等相關資料,如因弄虛作假或疏忽錯報被取消選調資格的,后果由參選人員自己承擔。參選人員應遵守事業單位公開選調的有關規定和政策,認真履行各項義務,保證遵守考試紀律,服從考試安排,不舞弊,不協助他人舞弊。

2.資格審查

資格審查由上饒縣人力資源和社會保障局、用人單位及監察部門負責。資格審查工作貫穿于公開選調全過程,對應聘人員提供的信息、材料與所報崗位條件不符的,經核實,取消面試、筆試或選調資格。

(三)考試

1.考試采取筆試和面試相結合,按先筆試、后面試的方式進行。

筆試時間:2019年7月18日上午9:00—11:30

面試時間:2019年8月6日上午8:30開始

筆試和面試地點:上饒縣第五小學。

筆試科目:時事政治、新聞寫作相關知識等;時間為150分鐘,滿分為100分。

面試采取結構化面試辦法進行,滿分100分。

選調總成績=筆試×55%+面試×30%+業績×15%(筆試和面試總分各為100分;業績由上饒縣人力資源和社會保障局、用人單位共同把關核算,國家級黨報黨刊發表文章每篇5分,省級黨報黨刊發表文章每篇3分,市級黨報黨刊發表文章每篇2分,縣級黨報黨刊發表文章每篇1分,參與核算文章稿件截止2019年5月31日前,需提供報紙刊物原件或數字報等材料)。

2.筆試按照崗位選調人數1:3的比例開考,未達到開考比例的則相應減少該崗位選調人數或取消該崗位選調,并在上饒縣政府網(http://www.rtradj.live/)、《上饒縣報》、稻花香微信、上饒縣電視臺、上饒縣之窗(http://www.srxzc.com/)公示。筆試成績也將在上饒縣政府網(http://www.rtradj.live/)、《上饒縣報》、稻花香微信、上饒縣電視臺、上饒縣之窗(http://www.srxzc.com/)公示。

3.面試根據筆試成績60分以上(含60分),按照高分到低分1:2的比例確定,末位同分者一并入闈面試,并在上饒縣政府網(http://www.rtradj.live/)、《上饒縣報》、稻花香微信、上饒縣電視臺、上饒縣之窗(http://www.srxzc.com/)公示。

4.遞補面試人員

對面試本人自動放棄的,按崗位和筆試成績從高分到低分依序等額遞補一次。如出現無人遞補或遞補后資格審查不合格的情況,則相應調減或取消該崗位的選調計劃。調減或取消計劃按照不足調減1個計劃時不調減的原則進行。遞補面試人員情況將在上饒縣政府網(http://www.rtradj.live/)、《上饒縣報》、稻花香微信、上饒縣電視臺、上饒縣之窗(http://www.srxzc.com/)公示。

5.面試時如出現考生缺考、違紀情況,其面試成績按零分計算,但該崗位招聘計劃不再調減。對因考生臨時缺考或違紀等情況導致實際面試人數與選調人數相等無法形成競爭的崗位,面試成績低于面試成績最低合格分數線(最低合格分數線為考生有效面試成績的平均分)的不得確定為體檢考核對象。面試成績將在上饒縣政府網(http://www.rtradj.live/)、《上饒縣報》、稻花香微信、上饒縣電視臺、上饒縣之窗(http://www.srxzc.com/)公示。

(四)體檢和考核

1.根據考試總成績按選調崗位從高分到低分,按等額確定體檢考核對象,如末位總成績相同的取筆試高分者,并在上饒縣政府網(http://www.rtradj.live/)、《上饒縣報》、稻花香微信、上饒縣電視臺、上饒縣之窗(http://www.srxzc.com/)進行公示。

2.體檢由上饒縣人力資源和社會保障局統一組織實施;體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和有關規定執行。體檢費用由參檢者自理。

3.考核由上饒縣人力資源和社會保障局和用人單位負責,主要對擬調人員思想政治、道德品質以及有無違法違紀等情況進行考核,并對其資格條件進行復審。

4.對因體檢、考核不合格或本人放棄等原因造成的缺額崗位,可按總成績從高分到低分依序等額遞補一次。如出現遞補人員末位總成績相同的取筆試高分者。遞補人員在上饒縣政府網(http://www.rtradj.live/)、《上饒縣報》、稻花香微信、上饒縣電視臺、上饒縣之窗(http://www.srxzc.com/)公示。

(五)公示和調動

經體檢考核確定的擬調人員名單在上饒縣政府網(http://www.rtradj.live/)、《上饒縣報》、稻花香微信、上饒縣電視臺、上饒縣之窗(http://www.srxzc.com/)公示七個工作日。公示期滿后無異議的,擬調人員先到選調單位報到上班,試用期三個月。試用期滿,經用人單位考核,合格后按有關規定辦理相關聘用手續(調動聘用時,選調聘用人員須與用人單位簽定五年有效服務協議);不合格的,回原單位按原崗位等級聘用。

舉報監督電話: 

上饒縣監察委       0793——8467195

上饒縣人社局       0793——8466280

上饒縣新聞中心    0793——8466660  

上饒縣電視臺        0793——6091203

                    

上饒縣人力資源和社會保障局

2019年6月6日

附件:

上饒縣新聞中心、電視臺公開選調工作人員報名登記表


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